Co je to minimální mzda? Minimální mzda je nejnižší možná výše odměny za práci v pracovněprávním vztahu. V Česku v…
Pokud náhle onemocníte, máte od zaměstnavatele nárok na náhradu mzdy během prvních 14 kalendářních dní nemoci. Výjimkou je takzvaná karenční…
Co je to minimální mzda? Minimální mzda je nejnižší možná výše odměny za práci v pracovněprávním vztahu. V roce 2019…
Nechte si proplatit jízdní výdaje Pokud na pracovní cestu vyrazíte vlastním motorovým vozidlem, máte nárok na základní náhradu za každý…
Minimální mzda má dvě funkce: Ochrannou – chrání zaměstnance před chudobou a umožňuje jim žít na úrovni skromné hmotné potřeby.…
Začněme definicí pracovní cesty podle zákona č. 262/2006 Sb., zákoníku práce, §151 – 190. „Pracovní cestou se rozumí časově omezené…
Na začátek si udělejme pořádek v legislativních pojmech. Minimální mzda Minimální mzda je nejnižší možná výše odměny za práci v…
Uvedená částka 13 350 Kč se týká hrubé mzdy. Minimální čistá mzda činí: 11 267 Kč, pokud jste zaměstnanec bez…
Autor: Mgr. Zdeněk Zralý, daňový poradce č. 3177 Nová pravidla pro poskytování cestovních náhrad na rok 2019 určuje vyhláška č.…
Autor: Mgr. Zdeněk Zralý, daňový poradce č. 3177 Hlavní změnou, kterou nařízení vlády od 1. ledna 2019 přináší, je zvýšení…
Užíváme cookies, abychom vám zajistili co možná nejjednodušší použití našich webových stránek. Pokud budete nadále prohlížet naše stránky předpokládáme, že s použitím cookies souhlasíte.
Cookie policy