Solitea, a.s. | 04. 06. 2019
Vyhláška cestovních náhrad se věnuje situacím, kdy na služební cestě utrácíte peníze, a zároveň stanovuje i částky, které vám zaměstnavatel proplácí automaticky, aniž byste něco utratili a doložili účtenku. Ve vyhlášce zjistíte náhrady za:
Cestovní náhrady upravuje vyhláška č. 333/2018 Sb., která prošla řadou verzí. Ta poslední zrušila všechny předchozí verze v lednu 2019, kdy přinesla změny v obou klíčových oblastech cestovních náhrad.
Váš nárok na stravné záleží na tom, jestli jste soukromý zaměstnanec nebo zaměstnanec placený z veřejných peněz. Ti první mají pevně stanovenou jen nejnižší částku a mohou dostat jakoukoliv vyšší sumu. Stravné pro zaměstnance státu, krajů a další placené z veřejných peněz je pevně stanovené od–do.
Zaměstnavatel nezkoumá, jestli jste byli na oběd a kolik jste utratili, takže si účtenku schovávat nemusíte. Peníze podle tabulky vám náleží automaticky. Pokud vám ale zaměstnavatel zaplatí třeba oběd nebo večeři, na stravném dostanete méně.
délka pracovní cesty | částka za jeden den pracovní cesty pro soukromého zaměstnance (Kč) | částka za jeden den pracovní cesty pro státního zaměstnance (Kč) |
---|---|---|
5 až 12 hodin | 82 | 82 až 97 |
12 až 18 hodin | 124 | 124 až 150 |
více než 18 hodin | 195 | 195 až 233 |
Na příkladu si ukážeme, jak správně spočítáte délku pracovní cesty.
Personalistka Adéla vyjíždí na pracovní cestu v 6 hodin a zpět je v 18:30. Její standardní pracovní doba trvá od 8 hodin do 16:30.
Do doby, za kterou jí náleží náhrada stravného, se Adéle počítá celá doba strávená mimo pracoviště včetně cesty – celkem tedy 12,5 hodiny. Adéla proto dostane na stravném 124 až 150 korun.
Poznámka: S délkou odpracované doby je to jinak. Mzdu nebo náhradu za mzdu Adéla dostane za dobu, kterou reálně odpracovala v cíli pracovní cesty nebo po cestě.
window.onload = function(){
mailocator.action.do('placeToElementId:161,mailocator-subscribe')
};
Podle vyhlášky cestovních náhrad vám přísluší peníze i za to, když na pracovní cestu vyrazíte dopravním prostředkem – typicky autem nebo motorkou – které není firemní. Počítá se totiž s opotřebením dopravního prostředku.
Částka se odvíjí podle typu dopravního prostředku.
dopravní prostředek | částka v Kč za ujetý kilometr |
---|---|
jednostopá vozidla a čtyřkolky | 1,10 |
osobní motorová vozidla | 4,10 |
Vyhláška aktualizuje také průměrnou cenu za pohonné hmoty. Ty zaměstnavatel proplácí na základě účtenky, kterou mu zaměstnanec předloží. Pokud ale zaměstnanec částku neprokáže účtenkou, dostává průměrnou sumu stanovenou ve vyhlášce cestovních náhrad. Ta pro rok 2019 činí:
částka za litr v Kč | typ pohonné hmoty |
---|---|
33,10 | benzin 95 oktanů |
37,10 | benzin 98 oktanů |
33,60 | motorová nafta |
Další informace o náhradách najdete v novele zákoníku práce od paragrafu 151.
03. 03. 2020
Témata: Cestovní náhrady, Mzdy a personalistika
DPH Daň z příjmu Majetkové daně Daň z nemovitosti Daňové přiznání Sociální a zdravotní pojištění