Březnové mzdy v Money S3 snadno zpracujete i s příplatkem za karanténu

Co měníme

Aby stát motivoval občany k dodržování karantény, zavedl mimořádný příplatek 370 korun za den nařízené karantény. Na peníze mají nárok zaměstnanci i tzv. dohodáři, pokud mají nemocenské pojištění. Příspěvek vyplácí zaměstnavatel jako součást náhrady mezd (detaily se dozvíte níže). 

Money S3 bude na změnu včas připravené, abyste v dubnu, při zpracování mezd za březen, měli vše podle nových pravidel. 

Informace je tedy důležitá pro uživatele modulu Personalistika a Mzdy. 

Na co se připravit

Detailní návod, jak příplatek ke mzdám v Money S3 vyřešíte, vydáme současně s aktualizovanou verzi 21.300. 

Kdy to bude hotové

Aktualizovanou verzi Money S3 (21.300) vydáme nejpozději do konce března. Vaši práci proto změna nijak nezbrzdí. Stačí, když si včas aktualizujete svůj systém. 

Jak je to s příplatkem

Mimořádný příplatek při nařízené karanténě se týká zaměstnanců a dohodářů, kteří odvádí nemocenské pojištění. Neplatí v situaci, kdy je člověk v karanténě kvůli návratu ze soukromé cesty do zahraničí. 

Vztahuje se na období od 1. března do 30. dubna 2021. 

Výše příspěvku je 370 korun za kalendářní den. Zaměstnanec má nárok na příspěvek po dobu maximálně 14 dnů. 

Společně s náhradou mzdy může zaměstnanec získat maximálně 90 % průměrného výdělku za odpovídající počet zameškaných hodin. 

Příspěvek je osvobozen od daně z příjmů, nezahrnujte ho tedy do vyměřovacího základu pro pojištění.

 

4 příklady na závěr

1. Zaměstnanci byla nařízena karanténa na 10 dnů od 19. února do 1. března
Na příspěvek nemá nárok. Karanténa byla nařízena před 1. březnem a celá uplynula před dnem účinnosti zákona, tj. 5. březnem.

2. Zaměstnanci byla nařízena karanténa na 15 dnů od 28. února do 14. března
Karanténa mu byla nařízena před 1. březnem. Proto má nárok na příplatek pouze za dny od účinnosti zákona. Dostane tedy příspěvek za období od 5. března až do 13. března.

3. Zaměstnanci byla nařízena karanténa na 14 dnů od 2. března do 15. března. Pátý den karantény měl zaměstnanec pozitivní test na COVID-19, lékař mu proto nařídil izolaci do 21. března
Zaměstnanec má nárok na příspěvek po dobu 14 dnů, tj. od 2. března do 15. března.

4. Zaměstnanci byla nařízena karanténa na 14 dnů od 28. dubna do 11. května
Zaměstnanec má nárok na příspěvek pouze za 3 dny, tj. od 28. dubna do 30. dubna.

Zdroj: www.mpsv.cz/izolacka

Nejnovější články

Novinky ve verzi 25.200: Kompletní legislativní podpora a rozšíření API pro banky

Kompletní legislativní podpora pro rok 2025 Verze 25.200 obsahuje poslední chybějící legislativní tiskové sestavy nutné…

17 února, 2025

Změny a novinky Money S3 verze 25.200

Money Možnosti a nastavení Pro Raiffeisenbank byla přidána nová služba pod názvem Raiffeisenbank (API), která…

17 února, 2025

Příloha účetní závěrky: jak na ni krok za krokem?

Proč je nezbytné sestavit přílohu účetní závěrky V předchozích článcích jsme se zabývali rozvahou účetní závěrky…

12 února, 2025

Účetní závěrka: co to je, jaké jsou druhy a co je obsahem?

Obsah: Účetní uzávěrka Účetní závěrka Rozsah účetní závěrky Druhy účetní závěrky Obsah účetní závěrky Hned…

12 února, 2025

Účetní a daňové doklady: rozdíly, druhy a náležitosti

Rozdíl mezi účetním a daňovým dokladem Účetní doklady jsou záznamy o obchodní aktivitě, které slouží…

12 února, 2025

Jak účetní program usnadní zpracování výpisu z účtu a vedení pokladny

Při vedení pokladny evidujete všechny peníze, které přijímáte a vydáváte pomocí pokladních dokladů. Pokladní doklad…

12 února, 2025

Užíváme cookies, abychom vám zajistili co možná nejjednodušší použití našich webových stránek. Pokud budete nadále prohlížet naše stránky předpokládáme, že s použitím cookies souhlasíte.

Cookie policy