Start podnikání

Kurzarbeit v ČR: jaké podmínky schválili poslanci

Kurzarbeit neboli zkrácená práce je nástroj, jak zachovat pracovní místa i v případě krize. Místo toho, aby firma propustila zaměstnance, je pošle domů a část jejich mzdy zaplatí stát. 

Podmínky kurzarbeitu

Kurzarbeit může vyhlásit vláda v případě epidemie, přírodní pohromy, kyberútoku nebo při ohrožení ekonomiky na maximálně šest měsíců. Poté ho může dvakrát prodloužit o maximálně tři měsíce. Nejdéle tedy může kurzarbeit platit dvanáct měsíců v kuse. Pokud by nastaly podmínky pro vyhlášení kurzarbeitu, vláda ho může vyhlásit pouze pro dotčené sektory.

Firmy mají při zapojení do kurzarbeitu povinnost vyplácet zaměstnanci náhradu mzdy v minimální výši 80 % jeho hrubého výdělku. Tyto náklady bude stát zaměstnavatelům částečně kompenzovat. Na náhrady a odvody dostanou příspěvek ve výši 80 % nákladů. Stropem pro příspěvek je 1,5násobek celostátní průměrné mzdy.

Poslanci schválili, že podnikatel nedostane peníze zpětně, tedy až po vyplacení náhrad zaměstnancům, ale předem. Podá měsíční přehled s výší náhrad, získá příspěvek a pak ho vyplatí svým lidem.

TIP: Účetní program Money S3 je na spuštění kurzarbeitu připravený, a až program začne platit, najdete v něm všechny potřebné výkazy.
Po dobu zapojení do kurzarbeitu nesmí zaměstnavatel dát zaměstnancům výpověď.

Doma maximálně 4 dny

Zaměstnanci mohou zůstat doma maximálně čtyři dny v týdnu. Firma je po dobu kurzarbeitu nesmí vyhodit a toto pravidlo platí i po jeho skončení. Konkrétně po polovinu doby, kdy pracovník dostával náhradu mzdy za zkrácenou práci. Jestliže tedy bude v kurzarbeitu šest měsíců, následující tři měsíce nemůže dostat výpověď.

Do kurzarbeitu může firma zapojit pouze zaměstnance, kteří u ní pracují déle než tři měsíce.

Společnosti, které se chtějí programu zúčastnit, nesmí měsíc před, v průběhu a ani rok poté vyplatit dividendy, mimořádné podíly na zisku nebo předčasně splatit úvěr. Pokud to poruší, musí peníze vrátit.

Do kurzarbeitu se nemohou zapojit zaměstnavatelé, kteří dostali pokutu za nelegální zaměstnávání.

Kdy začne kurzarbeit platit

V červnu budou kurzarbeit projednávat senátoři. Pokud ho schválí, dostane ho k podpisu prezident. Jestliže ho senát neschválí, vrátí ho k projednání do poslanecké sněmovny.

Zatím tedy není jasné, od kdy kurzarbeit začne platit. A i když bude novela zákona o zaměstnanosti platná, neznamená to, že vláda zkrácenou práci ihned vyhlásí. Bude záležet na aktuální situaci.

Nejnovější články

Jak účtovat: Specifické případy účtování o dluhopisech

Účtování dlouhodobého dluhopisu s kupónem Účtování dlouhodobého dluhopisu z pohledu dlužníka Emise dluhopisu se zaúčtuje,…

20 prosince, 2024

Nový zákon o účetnictví od roku 2025: 5 zásadních změn

Obsah důležitější než forma Nový zákon o účetnictví klade větší důraz na obsah účetních operací…

19 prosince, 2024

Verze 25.000: v souladu s legislativou a připravena na účetní rok 2025

Důležité informace na úvod V první řadě upozorňujeme, že verze 25.000 je dostupná pouze pro…

19 prosince, 2024

Změny a novinky Money S3 verze 25.000

Money Možnosti a nastavení Jsou k dispozici Připravené seznamy potřebné pro založení roku 2025. V…

19 prosince, 2024

Jak účtovat: Účtování o specifických položkách aktiv

Účtová třída 0 Účtování finančního leasingu Finanční leasing představuje jednu z forem pořízení dlouhodobého hmotného majetku.…

19 prosince, 2024

Jak účtovat: Účtování o specifických položkách nákladů a výnosů

V rámci oceňování majetkových cenných papírů a podílů je nutné rozlišovat tři situace: ocenění při pořízení,…

18 prosince, 2024

Užíváme cookies, abychom vám zajistili co možná nejjednodušší použití našich webových stránek. Pokud budete nadále prohlížet naše stránky předpokládáme, že s použitím cookies souhlasíte.

Cookie policy